Сроки обращения работника в суд за разрешением трудового спора
Сроки обращения работника в суд за разрешением трудового спора Срок обращения работника в суд за разрешением трудового спора составляет три месяца, а если спор об увольнении — месяц. При возникновении спора об увольнении (например, об изменении формулировки причины увольнения, о восстановлении на работе) учтите, что один месяц отсчитывается со дня выдачи работнику трудовой книжки
- 28 Фев, 2022
- Posted by admin
- 0 Comments